IT人材育成とCIOの役割（スキルスタンダード研究所高橋秀典）

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情報システム子会社で、スキル標準(UISS、ITSS)をどう使うか、使わせるか

　ITSSは、いかに顧客にサービスできるかの観点のみの定義体・記述しかありません。それだけでは自社の戦略を云々することはできません。では、どのように企業戦略から入ればいいのでしょうか。　さらに、ITSSキャリアフレームワークや各種定義体は、IT人材視点で記述されています。このような個人視点のものを、どのように企業に当てはめればいいのでしょうか。　上記の課題を解決できずに、多くの導入推進者は次のよう続きを読む

Posted by 高橋秀典 2008年09月21日